Osoby, które dostają z ZUS świadczenie lub zasiłek przedemerytalny i jednocześnie osiągają przychody, mają obowiązek do 31 maja dostarczyć do ZUS-u zaświadczenia o swoich zarobkach za okres od 1 marca 2024 r. do 29 lutego 2025 r.
– Na podstawie zaświadczenia o tym, ile ktoś dorobił ustalimy, czy świadczenie było wypłacane w prawidłowej wysokości, czy też powinno być zmniejszone lub zawieszone – mówi Iwona Kowalska-Matis, regionalna rzeczniczka prasowa ZUS na Dolnym Śląsku.
Aby ZUS mógł wybrać korzystny sposób rozliczenia, pracodawca powinien na zaświadczeniu o zarobkach, wykazać przychody, które pracownik osiąga w kolejnych miesiącach rozliczanego roku.
– Niestety, osoby na przedemerytalnym jeszcze nie mają ustawowego wieku emerytalnego, a więc są zobowiązane do przestrzegania określonych limitów przychodu. Jeśli przychód przekracza określone progi tj. 25 proc. i 70 proc. przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia w roku kalendarzowym poprzedzającym waloryzację, świadczenie może zostać zmniejszone lub zawieszone — wyjaśnia Kowalska-Matis.
Po to żeby ZUS mógł rozliczyć przychody za dany rok rozliczeniowy, osoby dorabiające do zasiłku lub świadczenia przedemerytalnego muszą dostarczyć do ZUS-u zaświadczenia z zakładu pracy o swoich zarobkach za okres od 1 marca 2024 r. do 29 lutego 2025 r., najlepiej w rozbiciu na poszczególne miesiące.
Osoby, które prowadzą własną działalność gospodarczą, składają samodzielnie oświadczenie, w którym przychodem jest deklarowana podstawa wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne. Warto również pamiętać, że rozliczeniu podlegają przychody z pracy za granicą oraz te uzyskiwane z tytułu członkostwa w radzie nadzorczej.
– My zawsze wybieramy korzystniejszy dla naszego klienta wariant rozliczenia wypłacanych przez nas świadczeń – zapewnia Iwona Kowalska-Matis.
Rzeczniczka wyjaśnia, ze ZUS może dokonać rozliczenia świadczenia na podstawie przychodu za każdy miesiąc osobno lub z łącznego przychodu za cały okres rozliczeniowy. Zakład ustali, czy w okresie od marca 2024 do lutego 2025 świadczenie było wypłacane w prawidłowej wysokości, czy też powinno zostać zmniejszone lub zawieszone.
Niektóre osoby mogą również spodziewać się wyrównania.
Aby otrzymać świadczenie lub zasiłek przedemerytalny w pełnej wysokości, roczna kwota przychodu w okresie rozliczeniowym nie może przekroczyć 25 proc. przeciętnego wynagrodzenia w 2024 roku (21 466,80 zł brutto). W przypadku, gdy przychód przekroczy tę kwotę, ale nie będzie wyższy niż 70 proc. przeciętnego wynagrodzenia (60 106,80 zł brutto), ZUS dokona potrąceń ze świadczenia.
Natomiast po przekroczeniu kwoty 60 106,80 zł brutto, ZUS zawiesi wypłatę świadczenia. Gwarantowana kwota świadczenia przysługująca osobie osiągającej przychód przekraczający 25 proc. przeciętnego wynagrodzenia, ale nie wyższy niż 70 proc. wynosi 897,35 zł.
Filtry